招聘流程外包(RPO)是指企业将整个招聘流程交付第三方RPO专业公司来完成，第三方RPO专业公司按招聘流程来为委托企业招聘所需人才。它涉及从人力发掘到最后的招聘录取工作的方方面面，是个集成化的过程。

招聘流程外包可以提高招聘质量、缩短填补职位空缺的时间、改善整个行政流程、管理核心业务指标的汇报以及削减总体成本。现在许多企业都开始利用RPO完成招聘任务，大幅削减成本和改善招聘质量，并且提高了招聘流程的成效与效率。